17.000 Kilometer Gasfernleitungen, davon 4.600 allein in Deutschland - das Management, der Betrieb und der Ausbau liegt in den Händen von Gasunie. 300 Mitarbeitende entwickeln hierzulande das Netz weiter und arbeiten an einer klimaschonenden Energieversorgung.
Ihre Aufgaben
Inbetriebnahmekoordinatoren für Großprojekte Du bist verantwortlich für das Einbringen der operativen Belange in die Inbetriebnahmeplanung der Großprojekte und koordinierst die Inbetriebnahmeaktivitäten für die Kalt- und Heißinbetriebnahme zwischen dem Projekt und dem übernehmenden Betrieb Im Rahmen der Begleitung der Projekte stellst Du eine ausreichende Fertigstellung der Anlagen zum Zeitpunkt der Übergabe an den Betrieb zur Inbetriebnahme sicher Du gewährleistest eine ausreichende und zeitgerechte Abwicklung der Restpunkte inkl. der Dokumentation zum Projektabschluss Zur Prozessverbesserung führst Du ein "lessons learned" im Zuge des Projektabschlusses durch Du sowohl operativ Verantwortung übernimmst als auch strategisch in Projekten mitwirkst
Ihre Qualifikationen
Du gern analytisch und prozessorientiert arbeitest Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Mess- und Regeltechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar Ideal wären 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im technischen Umfeld der Energie-/ Gaswirtschaft Kenntnisse im Bereich des DVGW-Regelwerkes, der GasHdrLtgV und der VDE-Normen erleichtern den Einstieg in die Materie, sind aber kein Muss Eigenständige Arbeitsweise, gute Selbstorganisation und selbstsicher im Auftreten Du möchtest Dich gerne in unserem Netz bewegen (Führerschein erforderlich)
Benefits
Umfangreiche Einarbeitung und Kennenlernen der Standorte Zukunft mit Perspektive: Sei von Anfang an mit dabei und gestalte mit uns den Übergang zu einer nachhaltigen Energieversorgung Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung Attraktive, überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten (Tarifgehalt nach BVEG: 13 Gehälter zzgl. Urlaubsgeld) Modern ausgestatteter, flexibler Arbeitsplatz (Notebook/iPhone) In Teilen arbeitgeberfinanzierte Kantine vor Ort, Getränke stehen kostenfrei zur Verfügung Umfangreiche Sozialleistungen, u. a. Teilnahme am Pensionsplan (arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung), Vermögensbildungsplan und 24/7 Unfallversicherung Ein sehr angenehmes und familiäres Arbeitsklima Gute Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Angebot zum mobilen Arbeiten Interessante, auch internationale Kontakte und Einblicke durch Jobrotation, individuelle Entwicklungschancen Gerne ermöglichen wir Dir auch einen persönlichen Kennenlerntag im Rahmen des Bewerbungsverfahrens