Mitarbeiter (m/w/d) Europäische Offshore-Kooperationen

Als Teil des Fachbereichs »Zukunft der Energieversorgung« leisten Sie einen direkten Beitrag zum Gelingen der Energiewende. Wir arbeiten an vielen spannenden Projekten rund um die Themen erneuerbare Energien, Wasserstoff und synthetische Energieträger sowie leitungsgebundene Energieinfrastrukturen. Damit arbeiten sie direkt an der Dekarbonisierung des deutschen Energiesystems und sorgen dafür, dass Deutschland bis 2045 klimaneutral wird.

Aktuell suchen wir mehrere Mitarbeiter (m/w/d), die im Auftrag des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK), den für 2025 geplanten Offshore-Nordseegipfel konzeptionell planen, inhaltlich begleiten und die dort gefassten Beschlüsse im Anschluss im Rahmen verschiedener Kooperationen mit unseren europäischen Partnern umsetzen.

Wenn für Sie maritime Raum- und Netzplanung, Gebotszonen und Ausschreibungsdesign, Netzanschlussregelungen und Regulierungsfragen oder ökonomische Fragestellungen im Kontext Offshore keine Fremdwörter sind, freuen wir uns darauf, mit Ihnen das BMWK zu unterstützen. Wir bieten ein tolles Team, enge Kontakte zu den Akteuren der Energiewende in Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Zivilgesellschaft sowie spannende und abwechslungsreiche Aufgaben.

Als Mitarbeitender (m/w/d) gehören - je nach Erfahrungsgrad - die folgende Tätigkeiten zu Ihren Aufgaben:

• Inhaltliche Konzeption, Vorbereitung und Durchführung des für 2025 von der Bundesregierung geplanten Offshore-Nordseegipfels in enger Zusammenarbeit mit dem BMWK
• Begleitung von Offshore-Kooperationsprojekten in Nord- und Ostsee in Koordination mit verschiedenen Akteuren aus Politik, Wirtschaft und Zivilgesellschaft
• Fachliche Beratung sowie Verfassen qualitativer und quantitativen Analysen, Hintergrundpapiere und Briefings
• Erstellung und Halten von Präsentationen und Vorträgen, regelmäßige Teilnahme an Fachveranstaltungen und Gremiensitzungen, Vertretung der Themen gegenüber der Fach-Öffentlichkeit sowie Aufbau bzw. Pflege eines einschlägigen Netzwerks
• Aufbereitung von Fach-Inhalten für Kommunikations-Formate für unterschiedliche Zielgruppen

Die Stelle ist in Teil- und Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme.

• Sie haben große Lust, an der Umsetzung der Energiewende aktiv mitzuwirken und dafür eng mit dem Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz zusammenzuarbeiten
• Sie haben einen Studienabschluss in Wirtschafts-, Rechts-, Ingenieurs-, Politik-, Gesellschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
• Sie verfügen über erste oder mehrjährige Berufs- bzw. Praxiserfahrung mit Bezug zu Offshore-Themen wie etwa:
  • Maritime Raumplanung; Netzplanung; Genehmigungsverfahren oder
  • Gebotszonen, Markt- und Ausschreibungsdesign, Marktstruktur oder
  • Netzanschlussregelungen, Netzregulierung, Netztechnik

• Fundiertes Wissen und/oder Praxiserfahrung in der Zusammenarbeit mit politischen Akteuren der Europäischen Union oder Bundesministerien, den europäischen und deutschen Regulierungsbehörden, Netzbetreibern, Verbänden und der Zivilgesellschaft
• Ausgeprägte Fähigkeiten zum analytischen und konzeptionellen Arbeiten sowie Interesse, sich in neue und komplexe Sachverhalte einzudenken
• Sie sind organisations- und kommunikationsstark, belastbar, flexibel, und teamfähig
• Affinität zu technischen Inhalten und gleichzeitig ein sicheres Sprachgefühl sowie Freude am Verfassen von Texten
• Sie haben ein sicheres, professionelles Auftreten und zeigen hohe Verbindlichkeit im Umgang mit Vertretern öffentlicher Institutionen und Unternehmen
• Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift). Weitere Sprachkenntnisse aus dem Nord- und Ostseeraum sind von Vorteil

• Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle
• Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich)
• 30 Tage Urlaub
• 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt
• Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen
• Übernahme des Deutschlandtickets
• Zuschuss zur Bahncard
• Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche
• Beteiligung am Unternehmenserfolg
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge